<div style="text-align: justify;"> <span style="font-size:14px;"><u>Arnaldo Filho</u><br /> <em>Portal AF Notícias</em><br /> <br /> Ainda em janeiro o Promotor de Justiça Alzemiro Wilson Peres Freitas expediu orientações à Prefeitura de Araguaína para que o gestor não contrate servidores ocupantes de cargos em comissão, funções de confiança ou cargos equivalentes que apresentem vínculos de parentesco, consanguíneo ou afim, até o terceiro grau, com o prefeito municipal, vice, secretários ou cargo equivalente e vereadores.<br /> <br /> Segundo o promotor, a recomendação tem a finalidade de evitar a prática de nepotismo ou favorecimento existente no âmbito dos Poderes Executivo e Legislativo, o que, no entendimento do MPE, viola frontalmente os princípios da moralidade, da impessoalidade e da isonomia.<br /> <br /> <strong><u>Nepotismo</u></strong><br /> <br /> Apesar da recomendação do MPE, o <strong><em>AF Notícias</em></strong> recebeu denúncia apontando que a prática ainda subsiste na Prefeitura de Araguaína.<br /> <br /> Conforme o denunciante, o prefeito Ronaldo Dimas nomeou <em>Epson Douglas Zum Bach</em> para exercer o cargo de Secretário Executivo de Infraestrutura, a partir de 2 de janeiro de 2013, com salário de R$ 8 mil.<br /> <br /> Duas semanas depois, o gestor publicou portaria nomeando <em>Anacelles Quinta Zum Bach</em>, filha de Epson Douglas, como Diretora de Empreendimentos Imobiliários na Secretaria de Planejamento, Meio Ambiente, Ciência e Tecnologia.<br /> <br /> <u><strong>Prefeitura diz que não é nepotismo</strong></u><br /> <br /> Procurada pela reportagem, a Prefeitura de Araguaína argumentou que o caso não configura nepotismo visto que há uma separação jurídica entre as secretarias em que os servidores atuam. Além disso, a prefeitura afirmou que a contratação de pai e filha foi também <em>“motivada pela falta de profissionais técnicos especializados na cidade”</em>.<br /> <br /> Conforme as explicações, o nepotismo não estaria configurado pelo fato de que as secretarias são pessoas jurídicas diferentes.<br /> <br /> <u><strong>Exonerações</strong></u><br /> <br /> No dia 19 de junho vários servidores do 2º escalão da gestão Dimas foram exonerados, a pedido, para evitar supostos casos de nepotismo.<br /> <br /> Entre os exonerados estava Geraldo Dias Mota Júnior que exercia o cargo de Superintendente Administrativo e Financeiro na Secretaria Municipal de Infraestrutura, e esposo da Chefe de Controle Interno, Mariana Cardoso de Souza.<br /> <br /> Outro que deixou a administração foi o advogado Fabio Fiorotto Astolfi que estava lotado como Assessor Jurídico (AE-I) na Secretaria Municipal da Fazenda e é casado com Luciana Ventura, Procuradora Geral do Município.<br /> <br /> Além deles, a esposa do secretário Municipal de Saúde também deixou a administração. Margarieta Tenan Schlittler Neves era Assessora Especial II lotada na Secretaria Municipal de Administração.<br /> <br /> O Assessor Especial Adolfo U-Tan Gomes De Brito, lotado no Gabinete do Prefeito, também pediu exoneração pelo fato de que sua esposa é Superintendente da Educação de Tempo Integral.</span></div>